前々回のワークショップ（第41回）
第41回ワークショップ開催報告
2025年6月7日（土）、日本母乳の会主催の第41回ワークショップをZoomによるWebにて開催しました。
今回のワークショップは「母乳育児へのモチベーションを高めるために～母乳育児を続ける“意義”を伝えるには～」をメインテーマに、総勢27名の参加がありました。
前回（2025年1月19日）は、5年ぶりの対面開催で、多様な施設から、多職種の方々にご参加いただき、活気あふれるWSでした。今回は、遠方の方にもご参加いただけるようにと、WEB形式でのワークショップとしました。
今回のテーマは、『母乳育児へのモチベーションを高めるために』 ～母乳育児を続ける“意義”を伝えるには～とし、母乳育児の意義を再認識し、誰にどのように伝えるのか、いかに母親のみならずわれわれの母乳育児に対するモチベーションを高められるのかを話し合うことを目標としました。
WS委員による会議（zoom）を経て、小テーマを11個準備し、第1〜3希望まで募集しました。
1. 乳頭乳房ケアのこと（扁平陥没乳頭への妊娠中から産後に至る長期的支援）
2. NICUに関すること
3. 母乳育児を続けるための産後ケア
4. まず何を教える？母乳新 人教育
5. スタッフのmotivationをあげる工夫
6. 誰のための母乳育児？
7. 正しい情報を伝えるには？
8. タイパ・コスパと母乳育児
9. 災害時における母育児支援
10. 母乳育児を長く続けられるためには
11. 父親は母乳育児に何ができるのか？
各グループに分かれてのWS開始に先立ち、ショートレクチャーとして、井田久留美理事より「なぜ乳頭ケアが必要か」をお話しいただき、短時間でお願いしたため総論的な内容でしたが、母乳育児を支援するにあたっては、とくに妊娠中から母乳育児の大切さを教えること、そして妊娠中の関わり、入院中のケア、産後の継続支援と切れ目のないサポートの重要性を熱く語っていただき、グループ討論への良い導入となりました。
グループ討論は5グループに分かれ、「乳頭乳房ケアのこと」、「NICUに関すること」、「母乳育児を続けるための産後ケア」、「スタッフのmotivationをあげる工夫」、「母乳育児を長く続けられるためには」、についてそれぞれ議論しました。各グループは5～6名で構成され、非常に活発な討論が繰り広げられました。画面越しではありますが、参加者のみなさんいい表情をされていたと思いました。